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スタートアップと経営人材がつながり、未来を共に描くチャンス！
経営課題に挑む仲間を探したいスタートアップと、新たな挑戦を求める経営人材が出会えるプログラムです。
新たなマッチングの機会を探している方は是非ご活用ください！

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プログラムについて

実施期間

随時募集中

プログラム内容

経営人材を求めるスタートアップと、スタートアップの経営に参画したい外部経営人材のマッチングを創出する場を提供することを目的としたプログラムです。
スタートアップにとっては事業成長を支えるパートナーと出会う機会となり、経営人材にとっては挑戦的なフィールドで自身の知見を活かす機会となります。

対象者

・経営人材ニーズを持つスタートアップ
・スタートアップの経営に参画したい外部経営人材

プログラムお申込みの流れ

お申し込み方法

※プログラムへのお申し込みには、K-NICメンバー会員登録が必要です（登録無料）。登録がお済みでない方は、こちらからご登録ください。

イベント開催について

K-NIC経営人材マッチングプログラムの一環として、経営人材ニーズを持つスタートアップと外部経営人材候補を引き合わせることを目的としたイベントを定期的に開催します。
※プログラムへ申し込みいただいた方のみご参加可能です。

直近のイベント案内

・日時：10月7日（火）18:30-20:30
・形式：現地開催（K-NIC）

18：00　受付開始
18：30～18：40　オリエンテーション
18：40～19：10　セミナー「経営人材を活かすには？～仕組みと人材の両輪で成長を加速～」
19：20～20：20　人材交流会
20：30　終了

セミナー概要

「経営人材とは、作業を任せる人ではない。」
この視点から、経営人材の本質と経営管理体制について紐解きながら、企業の成長段階ごとに必要となる体制づくりを実践的に解説します。スタートアップや経営者にとって、組織強化のヒントとなるセミナーです。

登壇講師

公認会計士／株式会社アガットコンサルティング 代表取締役
株式会社アガットイノベーション 代表取締役

藤浦 宏史 氏

早稲田大学商学部卒業後、中央新光監査法人にて、上場企業の監査および株式上場準備企業の支援に従事。1996年に公認会計士登録。その後、経営者の視点を持ちたいとの思いから、1997年に起業。初の事業は失敗に終わるが、その経験が自身の原点となる。失敗から学び、会計士としての専門性を活かす形で、2001年に株式会社アガットコンサルティングを設立。経営管理の仕組みづくりを軸に、創業から上場、その先の成長までを支援するコンサルティングを展開。2022年には、アーリーステージ企業に特化した株式会社アガットイノベーションを設立し、グループ体制での支援を強化している。経営管理の現場で数多くの「失敗事例」と向き合ってきた経験から、「経営管理の5大予防ポイント」を提唱。経営者が本質的な判断力と納得感を持って舵取りできるよう、現場目線での支援を行っている。

参加費

・500円（飲食代として）　※交流会時に軽食・飲み物をご用意します。

イベントお申し込み方法

参加方法

お問い合わせ先

Kawasaki-NEDO Innovation Center（K-NIC）運営事務局
〒212-8551
川崎市幸区大宮町１３１０番地ミューザ川崎セントラルタワー5階
（JR川崎駅西口からペデストリアンデッキで直結）
営業時間：平日10時～18時（最終受付17時）
URL：https://k-nic.jp/
Mail：program@k-nic.jp / TEL：044-201-7020